加坚强有力。
就我县而言，我认为有三个方面存在问题：
一是干部队伍年龄老化，年龄结构、知识结构跟不上时代发展的需求。一些快要退休的老同志，存在船到码头车到站的思想，对工作中出现的新事物认识不够，学习不够，对时代赋予我们的稀新使命、新要求从思想上排斥。
二是论资排辈，忽略了人才的重用，没有给想干事，能干好事的年轻同志足够的舞台；
三是在干部队伍建设中，思想不够解放。时代在进步，对我们的干部队伍建设的要求越来越高，但是我们很多时候还是守着旧的条条框框，动作不够大胆，步伐不够坚定！
因此，我们要做好三个方面的工作：
1培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，要建设一支符合新时代好干部标准的高素质专业化年轻干部队伍，服务全县经济社会的发展大局。
注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代要求的能力；要把那些能力突出、业绩突出，有专业能力、专业素养、专业精神的优秀干部及时用起来。
完善从严管理监督干部制度体系，全面打造有担当的干部队伍。